解除勞動合同經濟補償金如下:
1、經濟補償金的計算年限。按照現有的法律規定在用人單位提出解除勞動合同的情況下,用人單位應當根據勞動者在本單位規定的工作年限,每滿一年支付一個月的經濟補償金。
2、經濟補償金的計算标準。我國法律規定勞動者的月平均工資指企業正常生産情況下勞動者解除合同前12個月的平均工資。
更多精彩资讯请关注tft每日頭條,我们将持续为您更新最新资讯!