社會保險是指國家通過立法強制建立社會保險基金,對參加勞動關系的勞動者在喪失勞動能力或失業時給予必要的物質幫助的制度。身為勞動者的你了解社會保險對于自身有何利弊嗎?跟駿寶一起了解一下吧~
一、利
1、福利待遇
用人單位給員工購買社保,屬于員工的一種福利待遇,如果用人單位沒有給員工購買社保,那麼等于變相剝奪或減少了員工的福利待遇。
2、資金
員工購買社保後,每個月會有一定的資金存到員工社保卡的金融賬戶,看病或買藥時,是可以直接當做存款刷卡使用,沒購買社保的話,就隻能用自己的存款。
而且,到醫院看病或住院時,有醫保可以報銷很大的一部分費用,對于看大病或經常看病買藥的人來說,醫保的幫助還是很大的。
3、退休金
養老保險,退休時可以領退休金,至于退休金具體是多少,不同的人不同的城市不同的職業退休金都不一樣。
4、生育
生育保險,女性懷孕期間和生育子女時可以領取生育津貼、生育醫療費。男性在其配偶懷孕或生育小孩時可以享受相應的社會保險待遇。
5、失業金
根據《中華人民共和國社會保險法(2018修正)》第四十五條:失業人員符合下列條件的,從失業保險基金中領取失業保險金:
A.失業前用人單位和本人已經繳納失業保險費滿一年的;
B.非因本人意願中斷就業的;
C.已經進行失業登記,并有求職要求的。
6、勞動關系
在與用人單位發生勞動争議的時候,社會保險可以作為證明存在勞動關系的一份十分有利的證據。
7、買房搖号
以廣州為例,非本地戶口的,購買社保沒有滿24個月沒有資格參與廣州搖号,購買社保沒有滿五年的,在市區沒有資格購買商品房。
二、弊
1、員工需要承擔社保費個人部分,給收入不高、生活壓力較大的人造成一定的經濟壓力。
2、用人單位購買了社保,會增加用人成本,員工的相應福利待遇可能會減少。
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