來源：人民網-遼甯頻道 原創稿

150秒倒計時開始，秒表嘀嗒計時……

2月7日，壬寅虎年的第一個工作日，沈陽市渾南區各單位主要負責同志在一場“競賽”中開啟新一年的工作——當天，渾南區召開了“振興新突破 我要當先鋒”亮劍大會。各單位的主要負責同志輪番上台述職，每人2分半鐘時間，台下的評委團在認真傾聽、仔細打分，評價出一家家單位的改革成色、創新底色、突破亮色。

渾南區委宣傳部供圖

在此次亮劍大會上，83家區内主要單位，聚焦全區重點工作，圍繞經濟建設、營商環境建設、招商引資、項目建設、信訪穩定、社會治理、土地征收、黨建品牌建設、常态化疫情防控等方面，集中展示了本單位2022年1月份績效考核指标中的常态工作目标及改革創新、争先創優的特色經驗做法，以及2月份的工作安排。同時，由區委常委，區人大、區政協主要領導，分管副區級領導和各發言單位主要負責同志組成評委團，從飽滿度、完成度、創新度三個維度進行評價，對各單位展示情況進行打分，最終将結果彙總到區績效考評工作領導小組辦公室。

今年是沈陽市“十四五”規劃實施的第二年，是沈陽市“振興新突破、我要當先鋒”專項行動實施的關鍵之年。在不久前結束的市委十四屆二次全會上明确提出，“渾南區要打造東北綜合實力‘第一區’，沈陽高新區力争三年進入全國前十行列。”

渾南區委書記闫占峰表示，要引導全區黨員幹部站在政治高度、戰略高度來看待“振興新突破、我要當先鋒”專項行動，以勇争第一、勇立潮頭的精氣神在全市振興發展中搶占先機、赢得主動。

渾南區當天還推出了“駿馬與蝸牛”評選機制，并設置了每月的“擂台賽”、每季的“挑戰賽”、半年的“專項賽”，及年終的“優勝賽”。

渾南區将每月第一個周六設為“打擂日”。各單位主要負責同志逐一述職“打擂”，評委團結合現場表現打分，形成“月考成績單”，對評選出的10%的先進單位頒發“駿馬獎”，對評選出10%的落後單位給予“蝸牛牌”。

每季開展”挑戰賽“。對每季度前2個月均被授予“蝸牛牌”的單位，采用“季考工作警示碼”賦色警示，每季度最後1個月的交流展示活動中，先作“挑戰發言”，其他單位再依次發言。

半年開展“專項賽”。各單位在班子成員中選派1名年輕幹部(優先選派80後幹部)，以“個性演講”形式彙報個人工作成效、突出業績和創新舉措，評委團對年輕幹部展示情況進行點評。

年終開展“優勝賽”。12月第一個周六，組織開展年度優勝賽。台上由各單位結合全年承擔的市、區績效考核指标完成情況、突破點、創新點、存在問題及下一年度工作安排依次進行發言，評委團在每個單位述職後進行現場随機提問，發言單位現場作答。

對“擂台賽”中連續3個月獲得“駿馬獎”的單位，經綜合研判并報區委同意後，确定為全區典型示範單位，頒發“銀馬獎”。對“擂台賽”中連續3個月獲得“蝸牛牌”的單位，列為區委、區政府重點跟蹤督查對象，并視情況進行約談或對“一把手”進行召回學習。

對全年12次”擂台賽“成績進行綜合賦分計算，按照綜合得分從高到低排序，成績排名前10%的單位确定為全年優勝單位，頒發“金馬獎”，在幹部選拔推薦、評先評優、績效激勵等方面予以重點傾斜。成績排名後10%的單位确定為全年差評單位，在幹部選拔推薦、評先評優、績效激勵等方面全面壓減，并經區委綜合研判後，視情況對所在單位“一把手”進行組織調整。

更多精彩资讯请关注tft每日頭條，我们将持续为您更新最新资讯!