研一年比一年熱，一年比一年卷，報考人數一直呈遞增趨勢，問題來了：為啥這麼多人都想考上研究生？

研究生是比本科生更高一層的學曆，學曆高，自然有更多福利。下面一起來看看考上研究生能享受哪些福利？

工作待遇提升

大家隻要在社會上找過工作，就會發現學曆差距是一道硬坎，尤其是在大企業，行業内頭部企業，尤其看重畢業院校及學曆。

企業在招人的時候就會注明學曆要求，如果要求是研究生學曆，本科學曆的學生自然就連最基本的機會都沒有！

學曆是一塊必要的敲門磚，因為能力這種事，口說無憑，學曆也是能力的表現之一，在相同的條件下，學曆會給你更多的機會！

若不考慮其它因素，僅從學曆方面來看的話，在工作相同時間後，研究生的薪資要遠高于本科生。

教師評級優勢顯著

門檻

現在很多大城市，中小學教師崗位都要求研究生及以上學曆，并不是優先考慮，而是先決條件。如果想去高校當老師，研究生學曆也算是最低标準了！

職稱

對于本科學曆學生來說，想獲得一級教師的職稱就相對更難一些，需要各種論文、資料、優秀教案、優秀課堂等等，所以在這方面也體現出了碩士學曆的優越性。

如果你以碩士學曆進入教師隊伍時，在正常的一年工作後，提交給相關的資料證明便可以獲得一級教師的職稱。

不同學校不同地區，教師評級制度不一樣。有的地區的學校碩士畢業工作三年可以直接定為中級教師，有的地區則是需要競崗，需要和其他人一起評審！

享受城市人才引進待遇

人才是一個城市未來發展的基礎之一，現在很多一線、新一線、二線城市都在利用自身優勢展開“搶人”大戰。他們搶的大多是研究生及以上學曆的人才。

雖然大部分新一線二線城市本科畢業就可以落戶，但是很多政策補貼卻是需要研究生學曆才有得到。并且，研究生學曆福利待遇相對也會更好，例如生活補貼、住房/購房補貼、落戶等方面。

考公務員享受副科級待遇

就業難，也導緻現在報考公務員的人是越來越多，甚至一些崗位上千人競争，比考研還難，所以研究生學曆的優勢在競争中尤為明顯。

1、根據《新錄用公務員任職定級規定》，大學本科畢業生、獲得雙學士學位的大學本科畢業生（含學制為六年以上的大學本科畢業生）、研究生班畢業和未獲得碩士學位的研究生，任命為一級科員、專業技術員、一級行政執法員或者相當層次職級，定為二十五級；獲得碩士學位的研究生，任命為四級主任科員、四級主管、四級主辦或者相當層次職級，定為二十四級。

2、體制内的工作特别看重學曆，不同學曆工作人員的工資就有差距，研究生畢業的公務員就有副科級待遇，相應的工資也是高一個檔次的。

3、基層公務員的工資可能沒有在私企上班高，所以公務員晉升之路一定要重視，而學曆就是晉升的重要條件之一。很多工作了多年的專科，本科公務員為了晉升都會選擇讀在職考研。

每個人的職場生涯至少要三四十年，職場中的很多因素不是我們可以左右的，唯一能把握的、公平的、努力就可以獲得的，就是學曆的提升。

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