對于技術人員而言，職業發展一般分兩個方向：做技術、當管理。

剛進入軟件測試行業的新人都會從最基礎的技術執行開始做，然後是用例設計，相當于基本的功能測試。随後大家會根據個人職業發展來進一步細化，有的選擇管理路線，成為了主管，項目負責人，經理；有的深入測試用例設計，繼續高級的功能測試；有的發展技術，專研性能測試，安全測試，自動化測試等。

如果你想往技術領域深耕，一般又可以細化為兩類：一類是功能測試，也就是大家相對熟悉的點點點測試、黑盒測試，這類工作不需要太多的編程經驗，隻要看得懂代碼就可以；另一類是自動化測試，包括功能自動化和性能自動化，這一類工作對代碼能力要求就比較高了，也就是大家常說的測試開發工程師。

測試人員的首要職責就是“找Bug”，他們需要使用各種測試技術和工具來測試和發現軟件中存在的缺陷，從而讓開發者更好的優化産品，讓用戶更加安全順暢的使用産品。那麼測試人員的工作流程大概是怎樣的呢？

01.根據軟件設計需求制定測試計劃，測試數據和測試用例。

通過測試計劃來确定測試産品所需資源，确定測試策略、測試系統、測試任務，評估和确定測試工作量。測試數據和用例是對産品進行任務描述，通過測試需求分析、業務流程分析、測試用例設計、測試用例評審以及測試用例更新及完善這幾個步驟完成測試用例的設計。

02.搭建測試環境、執行測試用例。

測試用例執行的第一步就是要先搭建軟件測試環境，要給出軟件的安裝指導書、運行的軟硬件環境、以及相關的配置等等。測試執行中，要全方位觀察軟件産品的問題，以及确認是否和預期測試用例結果是一緻的。

03.提交測試報告。

在測試完成後，測試人員需要根據測試結果對發現的問題和缺陷進行分析，包括缺陷率、缺陷分布、缺陷修複趨勢等。給出軟件各種質量特性包括有功能性、可靠性、易用性、安全性、時間與資源特性等的具體度量。測試報告是測試階段最後的文檔産出物。優秀的測試經理或測試人員應該具備良好的文檔編寫能力，一份詳細的測試報告包含足夠的信息，包括産品質量和測試過程的評價，測試報告基于測試中的數據采集以及對最終的測試結果分析。

04.跟蹤BUG修改情況，不斷測試完善産品。

05.産品的其他方面測試。

在單元測試基礎上，将測試模塊組裝成系統，完成對産品的集成測試。以及對整個産品進行系統測試，找出需求規格等問題。可以過程中利用測試工具TestWriter對産品進行功能測試、還有一些性能及其它方面的測試，也可以選擇正确的工具進行選擇。

當然這還不算最後的完結工作，因為軟件測試是貫穿于整個軟件生命周期的，所以還需要對線上功能檢查、當前版本問題反饋以及改進建議等等，這樣才算是比較完整的一個最終結束。

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