封面新聞記者 杜江茜

62支代表隊、377名選手參賽，233名專家裁判負責大賽技術工作，156名志願者提供全方位服務，毫無疑問，8月27日在四川宜賓閉幕的第五屆“四川工匠杯”暨四川省第一屆技工院校職業技能大賽，賽事規模在全國省級綜合性職業技能競賽中位列前茅。

“參加比賽的各位選手，都是川渝各地、各行業技能人才的精英翹楚，代表着本地區、本行業的最高競技水平。”正如四川省人社廳廳長胡斌在大賽開幕式上所言，眼下，建設“技能四川”、培養“天府工匠”正迎來新機遇。

機遇源于需求，四川省第十二次黨代會明确了“講政治、抓發展、惠民生、保安全”的工作總思路，吹響了四川轉型發展、創新發展、跨越發展的号角。全面提速成渝地區雙城經濟圈建設，深入推進創新驅動引領高質量發展，迫切需要一支高素質産業大軍。

而一場比賽，其影響還将持續。

在大賽結束後的新聞發布會上，據四川省人社廳職業能力建設處處長李桢介紹，此次大賽主要有12個方面的成果，涵蓋了技能人才培養的政策平台、職業體系建設等多方面，“為全省技能人才工作發展帶來新的機遇、注入新的動力。”

毫無疑問，擁有超過千萬技能人才的四川，正在持續“放大招”，為建設技能強省提供有力支撐。

8月25日，第五屆“四川工匠杯”暨四川省第一屆技工院校職業技能大賽在四川宜賓開幕。

量身打造

持續增強人才政策供給的精準性和有效性

以賽促建，這是四川在打造“技能川軍”中的重要舉措。

在此之前，四川省已連續舉辦4屆“四川工匠杯”職業技能大賽，累計帶動逾600萬人次參與，累計11000餘人通過“四川工匠杯”職業技能競賽晉升高技能人才職業資格和職業技能等級，超百餘名競賽優勝選手被授予 “四川省技術能手”“四川工匠”等稱号。

“我們要把握新時代人才工作治理能力的新趨勢，增強人才政策供給的精準性和有效性，積極應對人才價值取向的新變化。”如同比賽期間，四川省人社廳副廳長賴榮所言，四川一直着力優化技能人才服務保障體系，加快技能評價體制機制改革。

以此次大賽為例，各項目的獲獎選手及成績合格的選手，符合條件的可按照規定晉升相應職業資格或職業能力等級。同時，還有各項目第一名選手，符合相關條件的，可按照規定向人社廳申報“四川工匠”和“四川省技術能手”，擇優向相關部門推薦申報榮譽稱号，各項目第一名選手的選送單位，由大賽組委會頒發“突出貢獻獎”等一系列舉措。

在針對增強技能人才的歸屬感和榮譽感上，四川推出了全國首張為技能人才量身打造、體現專屬标識和特有服務功能的“天府匠星卡”，在着力為技能人才提供全方位、全鍊條、全周期的服務之外，“天府匠星卡”更被定位為“榮譽卡”和“服務卡”。

此外，大賽期間，針對廣大技能人才就業創業需求，四川創新推出了“天府工匠貸·職業技能培訓貸”和“天府工匠貸·技能人才創業貸”兩款創新金融産品，在聚焦主導産業搭建創新創業平台中，實現以産聚才、以才興産、産才共融。

8月25日，在全省職業能力建設重點項目發布會上，四川發布“天府匠星卡”。

以賽促建

賽中發布技能人才培養“組合拳”

整體上看，截至2021年底，四川全省技能人才達1056萬人，其中高技能人才227萬人，為四川高質量發展和成渝地區雙城經濟圈建設提供了有力的技能人才支撐。

另一方面，如何搶抓勞動力市場轉型和新業态興起的戰略機遇，着力邁向高技能人才引領的技工時代，也是所有省份面臨的時代之問。

“需要圍繞産業升級、要素結構、勞動力報酬等方面進行政策和制度創新，做好‘人才時代’的宏偉篇章。”對此，國務院參事室特約研究員、中國勞動學會會長、人力資源社會保障部原副部長楊志明在比賽期間的演講，與四川長久以來的探索不謀而合。

近年來，四川省委省政府先後出台的《關于加強技能人才隊伍建設大力培養高素質産業大軍的意見》《“天府工匠”培養工程實施方案》《四川省職業技能提升行動實施方案（2019-2021年）》等政策，提出一攬子創新政策舉措，加快打造享譽全國的天府工匠，緻力培養規模宏大的技能川軍。

在此次比賽期間，西南五省（區、市）高技能人才培育聯盟正式成立，聯盟将從“頂層設計、平台建設、機制保障、項目推進”等全方面，積極推動四川、重慶、貴州、雲南、西藏五省（區、市）職業能力建設協同發展。

而在進一步釋放職業能力建設發展新動能，優化完善技能人才發展體制機制上，此次大賽期間，四川高質量發布了西部高技能人才培育總部、西部工匠城、職業能力建設創新改革先行區、現代農業産業高技能人才培育試點、高水平技術技能人才融合培育試點等五大職業能力建設重大項目，為加快推動技能強省建設提供更加有力的支撐。

比賽現場

産教融合

拓寬技能人才職業發展新路子

比賽期間，中國勞動和社會保障科學研究院特約研究員鄧寶山在的主題演講上強調，“技能人才職業能力現代化是勞動力體系構建的核心路徑。”

如何形成縱向有階梯、橫向有貫通的人才路徑？在四川召開的四川省職業能力建設重大項目發布會上，系統展現了四川深化職業能力建設工作改革的重大舉措，展示搭建的“政府主導、市場主體”創新培育平台，積極為項目建設彙集金融、技術等要素支持，為全省技能人才工作發展帶來新的機遇、注入新的動力。

在探索技能人才成長路徑上，比賽期間，四川成功舉行高技能人才校企融合培育簽約儀式，5所技工院校與10家企業分别簽訂校企合作相關協議，企校合作定向培養高技能人才、共建實習實訓基地、共建評價機制，并在專業共建、社會培訓和技能等級認證等方面進行深入探索，推動更好實現“校企融合，互惠共赢”。

比賽現場

此外，在2022年“四川工匠杯”網絡招聘會及現場招聘活動上，為技能人才提供崗位1795個，有力促進技能就業。

“我們正逐步構建起以國賽為龍頭，省賽為主體，市賽為基礎的職業技能競賽體系，源源不斷為産業強勁發展培養高素質技能隊伍，達到‘以賽促建’的目的。”賽後，宜賓市人社局局長李小林的期待或許代表着大多數人，而從此次比賽中所展現的，更是在大力實施“技能四川”行動下，高标準、高水平、高起點建設的一批示範性、引領性、帶動性重點項目，正在為建設技能強省提供更有力支撐。

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